Reafirmando o seu compromisso com os servidores municipais e com a educação, a Prefeitura de Juazeiro vai conceder reajuste salarial aos professores, maior que o concedido pelo Governo da Bahia. Enquanto os professores da rede municipal de ensino terão um incremento de 26,51% em seu salário-base, os da rede estadual receberam apenas 4%.
Em Juazeiro, com o reajuste, os professores da rede municipal em início de carreira e carga horária de 20h, que recebiam R$ 1.454,20 de salário-base, em 2020, passarão a receber R$ 1.922,86, já os que têm carga horária de 40h, passam de R$ 2.908,40 para R$ 3.845,73. Os professores veteranos, 20h, que tinham remuneração de R$ 2.377,22, em 2020, receberão R$ 3,143,36, e os efetivos de 40h, passam de 4.754,43, para R$ 6.286,70.
Benefícios para a categoria
Além do reajuste salarial, desde 2021, a Prefeitura de Juazeiro vem garantindo uma série de benefícios para os professores da rede municipal de ensino, como o pagamento das licenças-prêmio indenizadas para mais de mil servidores efetivos da educação, indenização de mais 10 dias de férias para os professores que solicitaram, a reforma e manutenção de escolas para possibilitar melhores condições de trabalho e concurso público para professor, com mais de 500 vagas (imediatas e cadastro reserva), entre outras ações.
O município prevê, também, para 2022 as avaliações da categoria, previstas no Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR), mas que não foram realizadas nos anos de 2018 e 2020. A iniciativa pode resultar em um acréscimo de 2,5% a 5% na remuneração dos servidores.
